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4月27日，新時(shí)代藥業(yè)熱動(dòng)力中心在檢修樓二樓會(huì)議室召開“自我批評(píng)與反思”主題會(huì)議，以“廁所革命”為主題，延伸至日常工作的方方面面，深刻反思存在的問(wèn)題，制定整改措施，確定整改期限，部門負(fù)責(zé)人、輪值負(fù)責(zé)人、班長(zhǎng)等共計(jì)12人參加。
參會(huì)人員自學(xué)了張貴民總經(jīng)理推薦的《中國(guó)重汽75名干部被處理!譚旭光要以“廁所革命”為切入徹底喚醒干部員工責(zé)任意識(shí)》和《廁所里面“鬧革命”,譚旭光炮轟的究竟是什么?》等文章。
參會(huì)人員積極發(fā)言，對(duì)標(biāo)部門內(nèi)的廁所情況、工具的定位定置存放，延伸至工作的環(huán)境，細(xì)化至桌面物品的擺放等細(xì)節(jié)，敢于自我批評(píng)查找不足，深刻反思，切實(shí)通過(guò)制定整改措施及整改期限等行動(dòng)改變，使工作或生活環(huán)境有所提高。
會(huì)議強(qiáng)調(diào)，做工作要多鉆研，動(dòng)腦子。工作要有創(chuàng)新，不能以前怎么干，現(xiàn)在還怎么干，要轉(zhuǎn)變思想，努力學(xué)習(xí)新鮮事物，學(xué)習(xí)新的工作方法。工作要細(xì)化、延伸，要做到凡事徹底。不能老想自己缺什么，要想自己還需要什么，想自己能干什么。管理人員要積極負(fù)責(zé)，敢于問(wèn)責(zé)。要明確自身定位和職責(zé)，為專業(yè)內(nèi)員工做好服務(wù)?？?jī)效考核要深入思考落實(shí)年度規(guī)劃、服務(wù)對(duì)象滿意度、客戶問(wèn)題解決率、勞動(dòng)效率、效益以及成本意識(shí)等相關(guān)問(wèn)題。
通過(guò)本次會(huì)議，參會(huì)人員紛紛表示，在以后的工作中積極轉(zhuǎn)變思想認(rèn)識(shí)，堅(jiān)定發(fā)展信念，緊跟公司步伐，踏踏實(shí)實(shí)努力工作，助力千億目標(biāo)的早日實(shí)現(xiàn)。
圖文 郝歡歡
主編 卞傳龍
